Wstęp
W dniu 20 marca 2020 roku został ogłoszony stan epidemii spowodowany koronawirusem COVID-19. Stan ten trwał do dnia 16 maja 2022. Przez ten okres zostało wdrożonych wiele rozwiązań, dzięki którym praca nadal mogła być wykonywana, a kontakty międzyludzkie mogły zostać ograniczone. Od dnia 16 maja 2022 został wprowadzony stan zagrożenia epidemicznego, który będzie trwał do odwołania. W jaki sposób przeprowadzane są obecnie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy? Czy większość szkoleń nadal powinna być przeprowadzana za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej? Jeśli szukasz odpowiedzi na powyższe pytania zapraszamy do lektury.
Spis treści
- Czym jest stan epidemii?
- Czym jest stan zagrożenia epidemicznego?
- Jakie obostrzenia wprowadzone zostały w Polsce podczas stanu epidemii?
- W jaki sposób przeprowadzane były szkolenia w okresie stanu epidemii i w jakiej formie szkolenia prowadzone są obecnie, podczas stanu zagrożenia epidemicznego?
- Wg ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r. : “Epidemia to wystąpienie na danym obszarze zakażeń lub zachorowań na chorobę zakaźną w liczbie wyraźnie większej niż we wcześniejszym okresie albo wystąpienie zakażeń lub chorób zakaźnych dotychczas niewystępujących.”
- Jest to sytuacja prawna wprowadzona na danym obszarze w związku z ryzykiem wystąpienia epidemii w celu podjęcia określonych w ustawie działań zapobiegawczych.
- Obostrzenia, jakie zostały wprowadzone w Polsce podczas epidemii to m.in.: obowiązek nauki i pracy w formie zdalnej, obowiązek przeprowadzania szkoleń BHP w formie online lub stacjonarnie z zachowaniem zasad reżimu sanitarnego itp.
- Szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy prowadzone są głownie poprzez środki komunikacji elektronicznej oraz w formie stacjonarnej z zachowaniem obowiązujących zasad reżimu sanitarnego.
Czym jest stan epidemii?
Definicja epidemii wg Ustawy z dnia 5 grudnia 2008 r. o zapobieganiu i zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi, Dz.U. Nr 234 poz. 1570 z późn. zm. brzmi: “Epidemia to wystąpienie na danym obszarze zakażeń lub zachorowań na chorobę zakaźną w liczbie wyraźnie większej niż we wcześniejszym okresie albo wystąpienie zakażeń lub chorób zakaźnych dotychczas niewystępujących.” Już 11 listopada 2019 roku ogłoszono pierwszy przypadek koronawirusa COVID-19, który miał miejsce w Chinach. Pierwszy przypadek zakażenia poza Chinami miał miejsce w Tajlandii 13 stycznia 2020. Następnie zakażone osoby pojawiły się w Stanach Zjednoczonych, we Francji. W Polsce pierwszy przypadek zakażenia odnotowano w dniu 04 marca 2020. W dniu 20 marca 2020 oficjalnie został ogłoszony stan epidemii w Polsce.
Czym jest stan zagrożenia epidemicznego?
Stanem zagrożenia epidemicznego określa się sytuacje, w której na danym terenie występuje zagrożenie wystąpienia epidemii. Jest to sytuacja prawna wprowadzona na danym obszarze w związku z ryzykiem wystąpienia epidemii w celu podjęcia określonych w ustawie działań zapobiegawczych. Stan ten obowiązuje w Polsce od dnia 16 maja 2022 roku, w wyniku spadku liczby infekcji, zgonów oraz hospitalizacji z powodu zakażenia koronawirusem. Obostrzenia obowiązujące obecnie to: obowiązek zakrywania nosa i ust w podmiotach leczniczych i aptekach oraz obowiązek szczepienia przeciwko COVID-19 osób wykonujących zawód medyczny. Certyfikat covidowy ważny jest bezterminowo dla osób, które przyjęły 3 dawki szczepionki przeciwko COVID-19.
Jakie obostrzenia wprowadzone zostały w Polsce podczas stanu epidemii?
W trakcie epidemii obostrzenia zmieniały się. Początkowo odwołane zostały imprezy masowe do 1000 osób w przestrzeni otwartej i 500 osób w przestrzeni zamkniętej. Od 12 marca zawieszono działalność teatrów, kin, muzeów, filharmonii, itd. Od 25 marca zamknięto szkoły i wprowadzono nauczanie w formie zdalnej, również kształcenie za pomocą środków komunikacji elektronicznej odbywało się na uczelniach wyższych. Następnie wprowadzono nakaz ograniczenia wychodzenia z domu, salony fryzjerskie, kosmetyczne i salony piercingu zostały zamknięte, a hotele mogły przyjmować jedynie osoby w podróży służbowej. Wprowadzono obowiązek kwarantanny dla osób podróżujących oraz obowiązek izolacji dla osób zarażonych lub mających kontakt z zarażonym. Wprowadzono obowiązek zachowania 2 m dystansu między ludźmi oraz obowiązek zakrywania nosa i ust maseczką. Również zakłady pracy dostosowały się do panujących warunków pandemii. Praca stacjonarna została zastąpiona pracą zdalną, a spotkania organizowano poprzez środki komunikacji elektronicznej.
W miarę ustępowania pandemii obostrzenia po kolei były znoszone, a pracownicy powoli zaczęli wracać do biur. Jednak w większości wypadków praca zdalna została zastąpiona pracą hybrydową.
Zmieniające się warunki wymusiły wiele zmian. Również zmiany zostały wdrożone w zakresie prowadzenia szkoleń BHP. Jakie wdrożono zasady?
W jaki sposób przeprowadzane były szkolenia w okresie stanu epidemii i w jakiej formie prowadzone są szkolenia obecnie podczas stanu zagrożenia epidemicznego?
W okresie stanu epidemii szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy przeprowadzane były zgodnie z przepisami zawartymi w Ustawie z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych. Wg powyższej ustawy od dnia 18 kwietnia 2020 roku w okresie stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii możliwe jest przeprowadzanie szkolenia wstępnego BHP za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej z wyłączeniem szkoleń dla pracowników na stanowiskach robotniczych, pracowników narażonych na działanie czynników niebezpiecznych, uczniów lub studentów odbywających praktyki. W myśl ustawy możliwe jest przeprowadzenie szkolenia wstępnego BHP (instruktażu ogólnego) w formie stacjonarnej. Należy jednak pamiętać o zachowaniu reżimu sanitarnego (dystans, dezynfekcja powierzchni i dłoni z zachowaniem środków ochrony osobistej).
W jakiej formie można prowadzić szkolenia okresowe BHP?
Szkolenia okresowe BHP dostępne są w formie online lub w formie stacjonarnej z zachowaniem reżimu sanitarnego. Warto również wiedzieć, iż w przypadku gdy termin szkolenia okresowego BHP przypada w okresie obowiązywania stanu epidemii lub stanu zagrożenia epidemicznego lub w okresie 30 dni od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego, termin ten wydłuża się do 60 dnia od odwołania stanu zagrożenia epidemicznego. Podsumowując pracodawca ma 60 dni na przeszkolenie pracowników w ramach szkolenia okresowego BHP, po ogłoszeniu odwołania stanu epidemii, jeśli szkolenie okresowe BHP pracownika straciło ważność.
Szkolenie okresowe BHP dla pracodawców, pracowników na stanowiskach administracyjno-biurowych i inżynieryjno-technicznych można przeprowadzać za pomocą środków komunikacji elektronicznej (szkolenia dostępne są również w języku angielskim – ohs training). Ośrodek szkolenia BHP wychodzi naprzeciw tego typu potrzebom, dlatego zadbaliśmy o możliwość przeprowadzenia dla Państwa szkolenia BHP online – zapraszamy.
Masz pytania związane ze szkoleniem w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy? Szukasz szkolenia BHP dostępnego w formie online?
Napisz lub zadzwoń do nas.
Mail: bhp-ciolka@bhp-ciolka.com.pl
Tel: 22 837 06 95, 22 837 37 82